8月25日，頂端新聞•河南商報記者從南陽市政府召開的“穩就業、保就業”新聞發布會上獲悉，今年以來，南陽市各級人社部門認真貫徹中央、省和市委、市政府決策部署，始終堅持就業優先導向，迎難而上，創新發展，擴容提質，全市就業形勢總體穩定，就業領域重點目標任務完成情況均超過時序進度。

1-7月份，南陽市分別實現城鎮新增就業、失業人員再就業、就業困難人員就業、創業培訓5.45萬人、1.98萬人、1.19萬人、0.76萬人，完成年度目標任務的76.73%、129.41%、195.08%、59.37%；新增發放創業擔保貸款1900筆共計4.45億元，扶持2397人自主創業，帶動就業6900人；新增農村勞動力轉移就業、農村勞動力技能培訓、返鄉創業3.9萬人、3.3萬人、1.33萬人，分別完成年度目標任務的97.53%、77%、88.74%；新增安置城鎮公益性崗位5131人，農村公益性崗位4422人。城鎮登記失業率3.43%，控制在4.5%以內。

千方百計保市場主體。主要是穩住企業現有崗位。企業是就業的源頭，只有企業穩、崗位在，就業大局才能穩住。打好社會保險費“免、減、緩、返、補”政策組合拳，支持穩企業、保就業。2020年以來，共支出就業補助資金6.6億元，為全市11396家企業減免社會保險費16.3億元，各類企業緩繳社保費1.3億元，共計發放失業金1.2億元，失業補助金5705.9萬元，失業保險穩崗返還資金4.2億元。以市場主體穩，保住就業大局穩，堅決防止出現區域性、行業性、規模性失業。

全力促進重點群體就業。做好高校畢業生、失業人員、城市困難人員、農民工等重點群體就業工作，關乎整個大局穩定。2022年，南陽市生源應屆高校畢業生6.8萬人，預計接收應屆畢業生4.2萬人，較去年增加8.2%，總量和增量均創歷史新高。持續加大農村勞動力轉移就業力度。幫助在外務工的宛籍失業人員在當地享受相關待遇，盡量穩在當地、穩在企業。加強返鄉人員實名制管理，幫助他們根據自身優勢、特長和發展意愿，分類引導就業創業。要充分挖掘產業園區、扶貧車間、農民合作社以及批發零售、養老托幼等行業領域就業潛力，鼓勵返鄉人員在“家門口”就業創業。進一步強化困難人員就業幫扶力度。對登記失業半年以上仍未就業的人員，提供就業指導、技能培訓、職業介紹、公益性崗位安置等就業服務。暢通線上線下求助渠道，壓實常住地幫扶責任，提供均等化就業服務，幫助他們盡快就業。實現零就業家庭動態清零。

深入開展職業技能培訓。今年以來，南陽市大規模開展職業技能培訓和評價取證工作，全力推進“人人持證、技能河南”建設這項重要的民心工程和惠民工程，有力地促進了群眾就業增收，緩解了就業結構性矛盾。截至目前，全市開展技能培訓38.35萬人次，新增技能人才29.7萬人，新增高技能人才10.48萬人，分別完成年度目標任務的150.38%、152.31%、166.37%，均超額提前完成了年度目標任務。

持續優化就業服務。全面實施提升就業服務質量工程。運用信息技術手段，精準推送就業信息，支持直播帶崗、空中宣講、視頻面試等線上服務，做到“周周有活動、天天有服務”，實現“就業服務不打烊，網上招聘不停歇”。1-7月份，共舉辦118場線上招聘會，135場線下招聘會，進場企業和求職人數分別為1827家和16.4萬人，共有4.16萬人達成求職意向。加快全市公共就業服務“四級兩體系”提質增效，打造以一公里為半徑的“15分鐘就業服務圈”，推動公共就業服務向基層延伸，向更多困難群體拓展。至目前，共采集勞動力信息354萬人，電子就業卡激活人數達294.8萬人，激活率為83.28%。全市建成零工市場22個，自6月中旬正式運營以來，230家用人單位共計發布1968個工作崗位招聘信息、206名個人雇主共計發布206個彈性崗位，勞動者求職登記人數達513人，人崗成功對接164人、136個崗位。

南陽市人社系統將切實提高政治站位，堅決扛起扛牢政治責任，以“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的工作姿態，以“逢冠必奪、逢一必爭”的工作標準，以“細、實、深、優”的工作作風，千方百計促就業，全力以赴保民生，為黨的二十大勝利召開貢獻人社力量。