就業(yè)是最大的民生，也是鞏固拓展脫貧攻堅成果的重要抓手，信陽市平橋區(qū)長臺關鄉(xiāng)在統(tǒng)籌疫情防控和經濟社會發(fā)展、抓好“六穩(wěn)”、“六保”工作中，始終把穩(wěn)就業(yè)擺在首要位置，特別是脫貧戶和“三類戶”的就業(yè)問題，采取個性化服務、針對性培訓、兜底式保障等方式穩(wěn)崗就業(yè)。

“定制式”就業(yè)規(guī)劃。該鄉(xiāng)把幫扶就業(yè)作為鞏固成效考核的重要指標，督促指導各村責任組和幫扶責任人對脫貧戶、“三類戶”的就業(yè)意愿、勞動技能、家庭條件等信息進行收集整理，并結合本村外出務工人員比較集中的行業(yè)、區(qū)域，為每位困難群眾制定個性化就業(yè)方向和培訓計劃，變“撒網式就業(yè)”為“打靶式就業(yè)”，繪制精準就業(yè)路線圖，提升困難群眾就業(yè)率和滿意度。

“菜單式”技能培訓。技能培訓是提升困難群眾就業(yè)能力和市場接受度的不二法門，該鄉(xiāng)與平橋區(qū)人社部門做好溝通，根據群眾需求和培訓機構課程，制定本鄉(xiāng)年度培訓清單并第一時間通知到村到戶，讓群眾根據自己的愛好和需求主動報名參加培訓，提升培訓的實效性和持證率，得到群眾的一致好評，其中保育員、中式面點等課程成了炙手可熱的“搶手菜”。

“開發(fā)式”兜底就業(yè)。針對有就業(yè)需求和勞動能力卻因家庭原因不能外出的困難群眾，該鄉(xiāng)結合當前人居環(huán)境整治、護林護河等需求，精準開發(fā)公益崗位，滿足群眾就業(yè)需求。針對脫貧戶、“三類戶”中60歲以上占比高卻有勞動能力的情況，加強與社會化保潔公司溝通，通過購買勞務的方式解決就業(yè)需求，為勞動人員購買人身意外險，切實將困難群眾就業(yè)增收兜得更緊更實。

鞏固脫貧攻堅成果以來，該鄉(xiāng)累計開展就業(yè)技能培訓4次、培訓200余人，脫貧勞動力轉移就業(yè)273人，江浙滬、區(qū)南北兩園點對點介紹務工190人。發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款惠及5家企業(yè)100萬元，鼓勵脫貧勞動力外出就業(yè)，發(fā)放務工補貼10人2.9萬元，開發(fā)公益崗位就業(yè)56人，保潔公司購買勞務就業(yè)33人。通過狠抓穩(wěn)崗就業(yè)，保障困難群眾持續(xù)增收，提升勞務在收入中的占比，優(yōu)化收入結構，鞏固脫貧穩(wěn)定性，為鄉(xiāng)村振興打下堅實基礎。